MD-2012, mun. Chișinău, str. 31 August 1989, nr.129

  secretariat@fscre.md       (022)26-65-76

De - adminfscre

FSCRE a dat startul campaniei de dare de seamă și alegeri în cadrul organizațiilor sindicale primare

 

Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică și Resurse Energetice din Republica Moldova, în conformitate cu Hotărârea Biroului Executiv nr.23-5 din 07 noiembrie 2024, a lansat campania de dare de seamă și alegeri în cadrul OSP, mandatul organelor elective, a cărora expiră conform datelor statistice emise de I.P.ASP.

Astfel, la 14 noiembrie 2024, în incinta “LUKOIL-Moldova” S.R.L., s-a  desfășurat Conferința de dare de seamă și alegeri, la care au participat 74 de delegați din numărul total de 1392 membri de sindicat aflați la evidență.

Pe ordinea de zi a Conferinţei au fost puse în discuție următoarele chestiuni:

  • Raportul despre activitatea comitetului sindical a Organizației Sindicale a SRL “LUKOIL-Moldova” în perioada mandatului 2019-2024;
  • Prezentarea raportului de activitate a Comisiei de Cenzori a Organizației Sindicale a  “LUKOIL-Moldova” S.R.L;
  • Alegerea Comitetului Sindical a Organizației Sindicale a “LUKOIL-Moldova” S.R.L. (componența numerică și nominală);
  • Alegerea Comisiei de Cenzori a Organizației Sindicale a SRL “LUKOIL-Moldova” S.R.L. ; (componența numerică și nominală).
  • Examinarea şi aprobarea modificărilor statutului Organizației Sindicale a “LUKOIL-Moldova” S.R.L.; .
  • Desemnarea persoanei responsabile pentru procedura de transmitere a actelor întocmite în cadrul Conferinței către Agenția Servicii Publice și organelor ierarhic superioare; (FSCRE, МОПО).
  • Alegerea delegaților la Congresul VIII al Federației Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică și Resurse Energetice din Republica Moldova.

La lucrările Conferinței, în calitate de invitați au participat: dl Igor Țiganaș, manager economico – financiar al companiei și dna Margareta Strestian, președinta Federației Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică și Resurse Energetice din Republica Moldova, care a apreciat activitatea OS și a mulțumit pentru conlucrare în anii de referință și eforturile Partenerilor sociali îndreptate spre îmbunătățirea condițiilor de muncă, majorarea veniturilor salariale, încheierea și monitorizarea implementării prevederilor Contractului colective de muncă, etc.

În cadrul ședinței dl Iurie Ivanov, a raportat delegaților despre activitățile întreprinse de OS în perioada de referință 2019-2024, după care a fost audiat raportul comisiei de cenzori. Delegații la conferință au apreciat activitatea OS cu calificativul „satisfăcătoare“.

În urma alegerilor, delegații au aprobat componența nominală a comitetului sindical, care include 13 membri și a comisiei de cenzori din 3 membri.

La funcția de președinte al OS “LUKOIL-Moldova” S.R.L., a fost reales dl. Iurie Ivanov, iar vicepreședinți – doamnele Viorica Spînu și Irina Eremeeva

Președinta FSCRE a felicitat OS pentru alegerea organelor de conducere dorindu-le succese și a oferit Diplome de onoare și gratitudine în semn de recunoștință și activitate remarcabilă sindicaliștilor:

  • Iurie Ivanov – președintele OS, vicepreședinte FSCRE ;
  • Cătălin Țușca – manager SACOM-003;
  • Iurie Avram – manager SACOM-013;
  • Dumitru Scoropat – agent vînzări ;
  • Dumitru Simonov – agent vînzări ;
  • Rodica Frunze – director „Personal Logistica”

Adunările/conferințele sindicale se vor desfășura în perioada noiembrie 2024 – mai 2025, cu alegerea organelor sindicale pentru următorul mandat în conformitate cu prevederile statutare și suportului metodologic oferit de specialiștii FSCRE. Campania se va încheia ulterior cu desfășurarea Congresului VIII a FSCRE.

De - adminfscre

PROIECTE SINDICALE REALIZATE CU SUCCES ÎN ANUL 2024

În perioada 24 și 25 octombrie 2024, au fost prezentate și puse în aplicare 4 Proiecte Sindicale, realizate de către reprezentanții FSCRE, absolvenți ai Școlii Sindicale din Moldova ediția a X-a.

Ediția a X-a a Școlii Sindicale din Moldova a inclus patru sesiuni de instruire care s-au desfășurat pe parcursul acestui an, cu diverse module de instruire: protecția juridică și social-economică a salariaților, parteneriat social, securitatea socială, gestionarea unei organizații sindicale de succes, rolul sindicatelor în procesul de aderare la Uniunea Europeană, securitatea și sănătatea în muncă, rolul și activitatea structurilor de tineret și de femei în sindicat, promovarea imaginii sindicatelor, liderism sindical.

Organizarea participării a patru reprezentanți ai FSCRE subliniază angajamentul Federației pentru formarea profesională continua a viitoarelor generații de lideri sindicali, din cadrul organizațiilor sindicale primare membre ale FSCRE.

În toamna acesta am cules roadele, toți cei patru absolvenți au realizat cu succes proiectele sindicale individuale:

  1. Vera Vernîi – Dezvoltarea Digitală a sălii de ședințe, în cadrul Organizației Sindicale Primare a angajaților ,,Orhei-gaz” SRL;
  2. Denis Tomșa – Siguranța alimentației salariaților-membri de sindicat este primordiala, în cadrul Organizației Sindicale Primare a angajaților ,,Orhei-gaz” SRL;
  3. Liudmila Cerkesova – Ungherașul sindicalistului, în cadrul filialei ,,Șoldănești -gaz”;
  4. Aliona Caluțchi – Dialog și informare pentru o activitate sindicală de succes! în cadrul Organizației Sindicale Primare a angajaților ,,Florești-gaz” SRL.

Aducem felicitări tuturor participanților nominalizați, mentorului de proiect Dnei Margareta Strestian- președinta FSCRE, președinților OSP Dnei Natalia Tăvăluc și Dlui Alexandru Chelaru, pentru implicarea activă în realizarea cu succes a proiectelor sindicale.

De aceste proiecte vor beneficia toți salariații membri de sindicat din cadrul organizațiilor sindicale menționate.

Exprimăm mulțumiri, partenerilor sociali, Biroului Executiv al FSCRE, Comitetelor Sindicale, pentru susținerea și cofinanțarea proiectelor sindicale.  Suntem încrezători că aceste proiecte sindicale vor aduce beneficii semnificative în activitatea organizațiilor sindicale și motivarea salariaților-membri de sindicat.

De - adminfscre

Inaugurarea încăperii de odihnă și luarea mesei la S.R.L. ”Bălți-Gaz”

La 16 octombrie curent, în cadrul S.R.L. ”Bălți-Gaz” a fost marcat un eveniment important în viața întreprinderii – inaugurarea încăperii de odihnă și luarea mesei, un spațiu dedicat relaxării și recuperării energiei, realizat cu succes în cadrul proiectului educațional ”Școala Sindicală din Moldova”, ediția a IX-a, promoția 2023.

Această inițiativă a fost implementată datorită colaborării strânse dintre Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică și Resurse Energetice din Republica Moldova S.R.L. ”Bălți-Gaz”și Organizația Sindicală Primară a Angajaților S.R.L. ”Bălți-Gaz”.

Stresul și ritmul alert sunt din ce în ce mai prezente, din care motiv este vital să avem un spațiu modern pentru recreere și împărtășirea momentelor de coeziune alături de colegi, deoarece fiecare pauză bine meritată contribuie la creșterea productivității și la consolidarea spiritului de echipă.

Datorită parteneriatului financiar tripartit, noua încăpere a fost amenajată cu grijă, ținând cont de confortul și nevoile angajaților întreprinderii.

De - adminfscre

Securitatea și sănătatea la locul de muncă, un pilon de bază in activitatea organizațiilor membre ale FSCRE

Circa 30 de salariați, membri de sindicat, inclusiv responsabili de domeniul securității și sănătății în muncă (SSM) din cadrul SRL „Edineț -gaz”, au fost instruiți recent în domeniul SSM de către Vasile Siloci și Vladimir Gorban, specialiștii Inspectoratului Muncii al Sindicatelor, în cadrul unui seminar organizat de Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică și Resurse Energetice din Republica Moldova.

Scopul instruirii a fost de a informa despre activitățile specifice ramurii gaze în domeniul SSM, riscurile pentru securitate și sănătate în muncă, precum și măsurile de prevenire și protecție la nivel de unitate.

În cadrul activității, participanții au fost familiarizați cu noile reglementări și cerințe minime în domeniul SSM, obligațiile angajatorului, obligațiile și drepturile lucrătorilor, evaluarea riscurilor profesionale la locul de muncă, procedura de cercetare a accidentelor de muncă, acordarea primului ajutor medical, utilizarea mijloacelor de protecție.

De - adminfscre

La 7 octombrie se marchează Ziua Mondială a Muncii Decente

Această zi are ca scop promovarea condițiilor de muncă decente și echitabile pentru toți lucrătorii din lume, subliniind importanța respectării drepturilor muncitorilor, a salariilor corecte, a siguranței la locul de muncă și a unui mediu de lucru fără discriminare sau exploatare.
Organizația Internațională a Muncii (OIM) recomandă ca munca decentă să fie în centrul acțiunilor guvernamentale pentru realizarea creșterii economiei mondiale. Munca decentă fiind esențială pentru eforturile de reducere a sărăciei și pentru asigurarea unei dezvoltări durabile și echitabile.
Agenda pentru o muncă decentă are ca obiectiv reducerea sărăciei prin dezvoltarea locurilor de muncă, promovarea egalității de șanse între femei și bărbați, încurajarea dialogului social și respectarea drepturilor salariaților la locul de muncă.
Munca decentă, conform Organizației Internaționale a Muncii (OIM), reprezintă un loc de muncă ce oferă:
Salarii corecte și echitabile: Remunerația trebuie să fie suficientă pentru a permite un trai demn.
Condiții de muncă sigure: Protecția muncitorilor împotriva riscurilor și accidentelor.
Protecție socială: Dreptul la asigurări și alte forme de securitate socială.
Dialog social și drepturi fundamentale: Libertatea de asociere și dreptul la negociere colectivă.
Egalitate și nediscriminare: Fără diferențe de gen, rasă, etnie sau alte forme de discriminare.
Munca decentă nu este un lux, ci un drept fundamental al salariatului, iar sindicatele joacă un rol esențial în eforturile comune de a crea o lume în care toți lucrătorii să se poată bucura de beneficiile unui loc de muncă sigur, demn și corect remunerat.